2026年已經到來，你是不是還在為那種薪水趕不上通膨、年終看老闆心情的民營企業賣命？如果你的答案是肯定的，那真的該認真考慮一下國營事業的龍頭——台灣中油。

很多人對中油的印象還停留在加油站，但其實中油內部的職缺五花八門，從煉油、機電到行政、會計通通都有。為什麼大家都擠破頭想進去？除了工作穩定、不怕裁員，最核心的原因就是那張超透明的中油薪資表，以及讓人做夢都會笑的中油年終。

這篇文章我們不講虛的，直接帶你了解最真實的中油薪資結構，分析讓外行羨慕的中油福利，並邀請前輩分享最赤裸的中油工作心得。如果你正打算給自己一個翻身的機會，這篇長文請一定要看完，保證讓你備考動力瞬間滿格！

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中油薪資大對決：職員vs.僱員

中油的進用管道不同，起薪與職等跳升的速度也不同。以下是根據114年調薪3.5%後，預計2026年招考的最新薪資範圍：

中油薪資｜中油職員（師級人員）

• 管道：經濟部國營聯招（台電、中油、台糖、台水聯合招考）。
• 起薪：2026年預計起薪約45,000元至46,000元。
• 成長性：只要考績優良，入職第5年月薪上看59,000元。
• 定位：偏向管理、設計、規劃與工程研發，天花板高，適合大學以上學歷挑戰。

中油薪資｜中油僱員

• 管道：中油自辦僱員甄試。
• 起薪：訓練期（半年）：比照評價5等8級，月薪約35,922元。
  • 正式僱用：考核合格後依規晉級，月薪可達38,000元左右。
• 技術類加級：如果你報考的是特定技術類組（如電氣、機械）且具備專業證照，起薪最高可加級至39,000元左右。

【中油新進人員薪資概況表】

類別	起薪（訓練期）	正式起薪（含津貼預估）	發展潛力
中油職員	約45,000元	約48,000-52,000元	管理階層、專業師級
中油僱員	約35,000元	約38,000-43,000元	第一線技術、事務員
技術領班	視年資晉升	約60,000元以上	資深技術專家

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深入研究中油薪資表：複利效應的威力

很多人看初任薪資覺得還好，但內行人都知道，要看就看中油薪資表的長期走勢。那是一條穩定向上的曲線，是你老後的靠山。

中油職員薪資表：高學歷、管理職的黃金曲線

職員是透過「經濟部國營聯招」錄取，屬於「分類職位」，薪資結構以跳等快、天花板高為特色。

1.職等與級數晉升

職員入職為「分類2等1級」。只要表現正常，前5年幾乎是「一年跳一等」，每等調幅約3,000元至5,000元。

年資階段	職等參考	2026預估月薪	成長重點
第1年	分類2等	約46,000元	試用期滿即調薪
第2年	分類3等	約50,000元	薪資首度突破五萬大關
第3年	分類4等	約55,000元	穩定成長期
第5年	分類6等	約62,000元	五年後年薪上看百萬（含年終）

2.薪資天花板

職員的職等可一路爬升至分類10等以上，資深職員或小主管月薪突破9萬元是非常普遍的。

中油僱員薪資表：技術派、穩健派的基層首選

僱員是透過「中油自辦招考」錄取，屬於「評價職位」，特色是門檻較低但調薪制度極度透明。

1.評價職等晉升機制

僱員入職為「評價5等」。雖然起薪較職員低，但因為技術津貼多，實領金額其實非常有競爭力。

階段	職等薪級	2026預估月薪	備註
訓練期間	評價5等8級	約35,922元	半年實習期
正式僱用	評價6等1級	約38,000元	視考核調整職等
具證照進階	評價5等12級	約39,800元	具備特定證照起薪較高
滿5年後	評價8等以上	約51,000元	加上輪班津貼月領可破6萬

中油薪資表背後的「隱形成分」

看中油薪資表不能只看本俸，因為還有很多名目會讓你的存摺數字暴增：

• 全勤獎金：當月若無請假，直接加發「一日薪資」。
• 全台唯一加成：分發至偏遠地區（如外海探勘或山區站點），有額外的地域加給。
• 中油年終：雖然中油會負擔政策性虧損（凍漲油價），但經濟部核定考績多為甲等，因此年終通常領滿4.4個月。

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令人稱羨的中油福利：不只是加油優惠

如果你以為中油福利只有加油便宜幾塊錢，那你就太小看這家國營老牌企業了。中油對員工的照顧是全方位的「包山包海」。

中油福利｜夢幻年終獎金：最高4.4個月

這是每年新聞必報的重點。中油的年終由「績效獎金（最高2.4個月）」與「考核獎金（最高2.0個月）」組成。

• 穩定發放：即使2025年受到國際油價波動影響，但2026年初核定的獎金依然「樂觀看好」，多數員工能領滿或接近4.4個月。
• 實質收益：年資約4年的僱員，月薪加獎金，年終那包通常能輕鬆突破20萬元。

中油福利｜子女教育與全家醫療補助

這項福利對有家庭的人來說是巨大的減壓。

• 教育補助：從國小到大學都有定額補貼，大學補助每學期可領數千至上萬元，更有「子女就讀大專院校教育貸款」專案協助。
• 眷屬醫療優惠：中油員工及其眷屬在特約醫院就診，享有門診與住院費用最高50%的補貼。部分大型廠區甚至內設診療所，看病省錢又方便。

中油福利｜三節與生活津貼（福委會大紅包）

中油的職工福利委員會（福委會）預算雄厚，各類「現金感」福利非常多：

• 三節與生日：春節、端午、中秋固定發放數千元的福利禮金或禮券，生日則有1,000元禮金。
• 旅遊補助：每年提供約8,000元的旅遊津貼，只要連休兩天以上即可申請，鼓勵員工帶家人出遊。

中油福利｜居住與宿舍福利

對於需要跨區工作的員工，中油提供極低成本的居住方案。

• 單身宿舍：雖然熱門地點需要抽籤或排隊，但每月租金僅約600至1,000元左右。
• 低利貸款：員工可申請房屋貸款、修繕貸款專案，利率通常優於一般銀行牌告，幫你早日達成買房夢。

中油福利｜2026數位加碼：中油Pay專屬優惠

中油近年推動數位轉型，員工使用中油Pay或在行動商城購物，常有專屬的點數加倍活動。

• 2026新春活動：今年1月至5月期間，員工在行動商城消費可享點數三倍送或滿額現折，變相增加可支配所得。

中油福利｜優於勞基法的假別與工時

• 特休與事病假：事假一年可達30天、病假90天，且執行上非常人性化。
• 2026請假新制：配合最新法規，育嬰留停與家庭照顧假開放以「小時」為單位彈性申請，讓需要接送小孩的家長壓力大減。

【中油福利實質價值概算表】

福利項目	2026預估內容	幸福感描述
年終獎金	最高4.4個月（績效+考核）	每年農曆年前最期待的一筆「大錢」
子女教育	公私立大專每學期定額補貼	從小養到大，教育支出公司分擔
健康檢查	每年一次高規格年度健檢	掌握健康狀況，還有健檢公假可請
結婚/生育	補助2個月薪資（最高標準）	成家立業時的第一桶金，公司真心祝賀

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夢幻的中油年終：到底怎麼算出來的

每到農曆年前，新聞總會報導國營事業年終。中油年終的領法非常透明，雖然會隨年度盈餘變動，但通常都是民間企業望塵莫及的數字。

中油年終｜績效獎金與考績獎金的構成

中油的年終主要分為兩部分：一是「績效獎金」，最高領2.4個月；二是「考績獎金」，最高領2個月。兩者相加，最高就是大家常聽到的4.4個月。這筆錢通常在過年前後發放，讓你過年包紅包非常有底氣。

中油年終｜影響年終發放倍數的關鍵因素

雖然上限是4.4個月，但這會受到公司當年度是否虧損（如吸收油價波動）以及個人考核的影響。不過，即便在景氣不佳的時候，中油的年終發放依然非常穩定，基本盤通常都能維持在3個月以上。

中油年終｜年終獎金對家庭財務的幫助

對於中油員工來說，年終獎金通常被用來繳房貸、買車或是全家出國旅遊。這是一筆「預期中的大錢」，讓你在規劃財務時能有更高的靈活性。

【中油年終與民營企業對比表】

比較項目	中油年終	一般民營企業
發放倍數	最高4.4個月	平均1-1.5個月
穩定程度	極高，受制度保障	視老闆心情與當年營收
發放時間	每年農曆年前後	不一定，有些分兩次發

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前輩不藏私：最真實的中油工作心得

看完了薪資福利，你可能還是會擔心：裡面的文化會不會很古板？工作會不會很累？這幾位前輩的中油工作心得或許能給你答案。

中油工作心得－現場操作人員：流汗但安心的生活

在煉油廠或供油中心工作的學長分享，雖然工作環境有時需要忍受高溫或噪音，但中油非常重視「工安」。每一項作業都有標準SOP，只要守規矩，其實非常有保障。而且下班後就是自己的時間，不用接老闆電話。

中油工作心得－行政與業務單位：追求穩定的職場首選

在營業處或總公司上班的學姐則提到，雖然行政工作有時較為瑣碎且文書量大，但環境相對單純。同事之間大多是穩定共事，不會有民營企業那種惡性競爭。這種穩定感是她最滿意的地方。

中油工作心得－給2026年考生的真心建議

綜合前輩們的中油工作心得，大家都一致認為：考試雖然辛苦，但進來之後真的「值得」。如果你想要一份能做一輩子的工作，中油絕對是首選。建議考生不要只是死背書，要多了解中油的企業文化。

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XYZ專業教材：你通往中油的黃金捷徑

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關於中油薪資與福利的常見問題(FAQ)